多伦多市长竞选白热化 市长加薪 VS 市民加薪

　　暑期已过大半，多伦多秋季市长竞选也将进入白热化阶段，只是至今仍然平淡无奇，反倒是最近市府一份莫名其妙的谘询报告，令市民颇为反感。这份报告指多伦多市长薪酬偏低，建议下届市长加薪9.4%，其中可见市政管理思维的不识时务，与民情舆论的落差极大。

　　这份浪费公币所完成的谘询报告，根本是毫无意义的。其称比较其他大城市，多伦多市长逾16万元的年薪偏低，应提高至18.63万元。此议案还被安排於市议会最後一次大会中讨论。普通市民只要看看多伦多的财务景况及市长表现，十有八九都对「市长加薪」不以为然，这议题实在是错误时间的错误「建议」，而且连现在竞选市长的候选人都赶紧表明不会接受增薪，罗西甚至表示，反而会四年逐步削减薪资10%。这就说明这种谘询报告形同?纸。花金钱谘询，花时间列入议题讨论，最终是不具可行性，且惹得民意反感，这种事只有脑袋进水的人才能做得出。

　　事情本不具很强的政治性，但究其本质却可见，现在的市政官僚体系的不识时务，没有用心在帮助「市民加薪」，却忙於在帮高官争利。目前多伦多经济发展、交通、治安管理等难题众多，就算是多伦多市长的年薪比其他城市市长低，但多伦多市长的酬劳绝不是单纯以「年薪」来计算，作为加国最重要的商业及政治中心，稍有常识的人都知道，多伦多市长可以有更巨大的社会地位及政治利益所获。如同有些市长候选人本可在大企业公司任职，年薪远比市长要高好几倍，但他们为何追逐市长之位？难道是屈就吗？相信再低的年薪也不会阻止那些竞逐者的信心(野心?)。

　　再则，多伦多市长的「酬劳」是建筑於其政绩之上，并没有一个固定的标准可循，如果一位市长能为「市民加薪」，使城市繁荣，即使他年薪加倍，市民会感到其不值这些钱吗？反之，如果一位市长无所事事，管理城市形同「鬼城」，那他拿一万元年薪，市民都会觉得不值，弃之如敝屣。

　　所以，市府讨论市长年薪有何意义呢？更恰恰反映出市政主事者的不合时宜与懵懂无知。

　　现在多伦多市政管理不是缺乏照顾市长年薪的问题，而是太少真正考虑「市民加薪」的问题，市议会有多少议案落实於「市民加薪」？整个公务官僚体系故步自封，只求明哲保身，不求与时俱进。不少华人常以中国大城市的日新月异变化来比较加国大城市发展，也因此有人质置疑民主政治是否有利於民生进步，但多伦多市政问题不在於民主政体，而在於陈腐的官僚体制及不合时宜的法令法条，许多民生问题被政治「绑架」，不知民生疾苦的官僚、政客主导了市政议题，市民只能被动式的接受。以现在市长候选人的情况而言，他们大多也只是派「红包」式的开期票，对於许多实质涉及公众福祉的问题，根本无力深入触及。

　　恰巧本周多伦多商会也有报告指出，由於多市浪费新移民资源，每年造成本市生产力损失逾22 亿元，虽然这一具体数字仍值得商榷，但移民资源损失是不争的事实，市府在这方面又做了多少？市议会又提出多少议案呢？如果这些资源被善用，「市民加薪」也就有希望，只可惜官僚尽想着「市长加薪」那些狗屁事，那来精神理你市民明天口袋会多些钱呢！(王迅雷)