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人口结构改变 未来10年美国最抢手的工作在改变 |
| www.sinoca.com 2011-09-03 中国日报 [复制链接] 字体：大 中 小 |
随着美国人口结构改变，未来10年最高薪、最抢手工作也将与过去不同。据估计，美国将需要58万多名注册护士（Registerednurses），在未来最高薪工作排行榜中居榜首。
财经网站24/7 Wall St.报导，首波「婴儿潮」人口将在今年届满65岁，美国人口结构产生变化，连带使得企业的运作也有所改变，未来10年美国最高薪、最抢手的工作，将与过去有所不同。
银发族人口增加，专业医护人员的市场需求也相对提高，因此医师、护士及牙医卫生师（dental hygienist）未来也会变得更加热门。
24/7 Wall St.根据美国劳工部劳工统计局的「国家就业矩阵」（National. Employment Matrix），针对2008年至2018年全美750个职业项目发展的评估，列出未来在美国国内职缺将会增加最多、而且平均年薪至少6万美元的10项工作。
在这项排行榜上，位居榜首的就是注册护士，从2008年至2018年美国国内职缺将增加22.2%，换算起来约多出58万1500个职缺，平均年薪约6万4690美元。
未来将最需要注册护士的州包括罗德岛、麻州及南达科他州。在美国，注册护士与牙医卫生师都不需要具备医疗执照，但收入颇为可观。注册护士的工作内容包括基本护理、处理病历纪录及提供病患长期照顾。
会计师与稽核师在排行榜上位居第2，估计将增加27万9400个职缺，平均年薪约6万1690美元。
绝大多数公司行号都会聘请专业的会计师负责帐目事宜，美国劳工部劳工统计局指出，随着美国国内各种企业的增加、相关金融法与公司法的修订及确保投资者的权益等因素，将使会计师与稽核师在未来变得热门，顶尖会计师平均年薪则超越10万美元。
管理分析师在排行榜中排名第3，估计将增加17万8300个职缺，平均年薪7万8160美元。
电脑软体工程师排名第4，估计将增加17万5100个职缺，平均年薪9万4180美元，通过考试而拥有专业证照的软体工程师薪水更高，平均年薪约10万美元。
医师与外科医师排名第5，估计将增加14万4100个职缺，平均年薪为9万4000美元至15万3000美元。
负责建构与维护公司企业电脑系统的电脑系统分析师，在排行榜上位居第6，估计将增加10万8100个职缺，平均年薪7万7740美元。24/7 Wall St.分析，对于没有学士学历的人来说，担任电脑系统分析师是可以赚到最高平均年薪的工作。
市场调查分析在排行榜中位居第7，将增加7万个职缺，平均年薪6万零570美元。土木工程师则排名第8，职缺将增加6万7600个，平均年薪7万7650美元。
牙医卫生师排名第9，职缺将增加6万2900个，平均年薪6万8250美元。美国劳工部劳工统计局分析，随着社会人口老化，牙医相关服务的需求将会增加，老年人的牙齿需要照顾，一般民众对于预防牙齿疾病也越来越重视，使得牙医卫生师变得更加抢手。
个人理财顾问排名第10，职缺将增加6万2800个，平均年薪约6万4750美元。美国劳工部劳工统计局指出，届龄退休的民众需要寻求专业理财顾问的协助，对于个人储蓄、投资做出完整的规划，使得个人理财顾问在未来变得抢手。加拿大华人网 http://www.sinoca.com/
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