金融高管罕见密集离职:37位银行高管扎堆“出走”

　　去年6月初，担纲国泰君安总裁10年之久的陈耿提出辞职。陈耿离职后，总裁之位悬空了3个多月，当时，时任副总裁顾颉被认为是接替陈耿的热门人选。不过，令人意外的是，去年9月，总裁之位迎来了空降人选，时任上海国际集团副总经理杨德红接棒国泰君安总裁。总裁变动不久，董事长岗位也随之变动。去年12月底，董事长万建华离任，前往证通公司任董事长。

　　今年4月，担任总裁8个月的杨德红开始担任国泰君安董事长。2个月后，国泰君安上市，原国泰君安副总裁王松被拟任为国泰君安证券总裁。而副总裁顾颉在公司上市3个月后递交辞呈。

　　不仅有A股上市券商离职，在新三板挂牌的券商中，亦有高管离职。

　　今年4月30日，开源证券登陆新三板，成为国内唯一一家在新三板挂牌的券商。今年10月8日，上市不到半年，一手推动开源证券发展上市的总经理王兆华离职。不过，王兆华离职后，仍担任公司董事。

　　长江商报记者梳理统计发现，近两个月来，包括中信证券在内，先后有10多位券商高管岗位发生变动，多数系离职。

　　民营银行、互联网金融成新选择

　　传统银行、券商高管纷纷离职，他们将去往何处？

　　“今年挖到了3名银行高管。”11月6日，广东一家互联网金融公司负责人向长江商报记者表示，去年，公司到银行挖人很难，但是今年以来，一些银行高管主动找上门来。该负责人称，对互联网金融公司而言，传统银行的信贷、风控部人士最受欢迎。

　　长江商报记者梳理发现，传统银行业高管离职，部分系年龄、身体原因离职，属退休或离休，如建行行长张建国等。也有部分涉嫌违规违纪接受调查，如原民生银行行长毛晓峰等。还有部分属于工作调动，仍在传统银行体系打转。而离职后前往民营银行、互联网金融行业的成为新的选择。

　　长江商报记者了解到，微众银行的11位高管中，大都来自于传统银行，如平安、中信、招行等。而微众银行前行长曹彤，转战几家银行后，在微众银行行长位置上干了不足一年，也已离职，转战厦门，联手国资创办互联网金融公司。

　　此外，兴业银行原副行长出任微众银行监事，原华夏银行副行长黄金老出任苏宁副总裁，平安银行原副行长陈伟加盟陆金所担任常务副总。

　　上述中南财经政法大学副教授表示，传统银行业高管离职后，除了赋闲外，大多仍在从事金融工作，不过，多由体制内转至市场化程度高的个体。

　　相较银行业高管，券商高管离职后，其去向要单一得多。

　　长江商报记者了解到，券商高管离职中，因为年龄因素离职的较少，离职后，部分在体系内打转，如万建华离任国泰君安董事长后，创办证通公司，但有不少高管离职后去向不明。

　　11月6日，湖北一券商人士向长江商报记者表示，券商高管离职后的去向很难猜测。在他看来，这些人早已实现财务自由，加上金融业反腐正在推进，而券商经营或多或少会触及灰色地带，这些人可能趁着这段时间休整一下，或进修或休息，未来，可能回到业内其他岗位，也可能做私募，投身一二级市场。

　　亦有券商人士向长江商报记者称，跟银行相比，券商高管的就业范围要窄一些，离职的券商高管，如果未来不做私募，回到业内其他岗位的可能性更大一些。