女研究生研究“生” 称在校生育成找工作决定优势

漫画/王伟宾

　　毕业二十五六岁，眼瞅要结婚生孩子，一工作就得休假，用人单位不乐意

　　研究生在校生子没有限制性规定，有的专业很“清闲”，导师也不反对

　　越来越多的女研究生选择在校期间生子

　　单位都想要不休产假的 研究生就研究“生”

　　“二十五六岁，刚工作可能就要准备结婚生子了。我们想要能稳定工作的。”这样的声音，在女研究生找工作的过程中可能不绝于耳。

　　没有学历没底气，有了学历却仍要面对这样的尴尬。在就业压力下，越来越多的女研究生选择在读期间生孩子。

　　“找工作肯定有优势啊，婚假产假都不用再休了。”孩子4个月大、今夏就要毕业的静娇（化名）坦言。

　　讲述

　　在校期间生孩子是计划好的

　　因为要照顾4个月大的孩子，26岁的静娇把手机调成了静音模式，放在远离孩子的角落里。

　　研究生的毕业论文答辩已经结束，下个月就能拿到毕业证，工作也已经找好了，是一家国企，再过两个月就正式上班了。静娇趁着这段空闲时间在家里安心带孩子。

　　“在校期间生孩子，是我研二时计划好的。”在研究生一年级时结婚的静娇说，“后两年没太多的课，都是实习。怀孕初期不会影响实习，我和老公就决定研三要孩子。”

　　“我们院不反对，学校也不限制。”静娇这样解释校方对女研究生在校生子的态度。而最令静娇感激的是，在第一时间把怀孕的消息告诉导师后，她得到了导师的坚定支持。整个论文写作期间，静娇得到了导师的特别优待：讨论论文不用专程跑去导师家，可以用电子邮件、电话沟通；放宽写作论文的时限等。
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